湖南放大招！27 条举措助力高质量充分就业，这些要点别
时间：2025-11-20 09:37:48点击量：62次
近日，湖南省委、省政府重磅印发《关于深化改革创新促进高质量充分就业的若干政策措施》，从 7 大方面推出 27 条硬核举措，全方位破解就业难题，为劳动者和企业送上 “定心丸”。无论是想留湘发展的青年、寻求岗位的重点群体，还是期待稳岗扩岗的企业，都能在这份政策里找到 “专属福利”，快一起来划重点！湖南不再 “一刀切”，而是因城施策让就业资源更均衡！今后，重大政策、生产力布局、重点项目立项前，都要先评估岗位创造和失业风险，确保产业发展能实实在在带动就业。- 扛起 “省内区域性就业集聚地” 大旗，吸引更多人才向核心区域集聚；
- 重点拓展农村劳动力转移就业空间，让农村劳动者在家门口附近也能找到好工作。
政策拿出真金白银，用一揽子补贴为就业 “添柴加薪”，企业稳岗、毕业生就业都有专属支持！只要企业净增参保人数稳定增长，就能拿到 “净增岗位补贴”，同时还会发布园区、国企、民企吸纳就业榜单，优秀企业还能 “露脸” 获认可；失业保险稳岗返还比例、乡村车间吸纳就业稳岗补贴标准双双提高，减轻企业用工压力，鼓励企业多留岗、多招人。高校毕业生去基层就业，可享受 “基层就业补贴”，扎根基层也能有保障；省属及地方国有企业每年新增岗位的 60% 以上，专门用于招聘高校毕业生等青年人才，给年轻人更多进入国企的机会；就业见习人员范围扩大啦！中等职业学校（含技工院校）毕业生也能加入见习，积累经验、提升能力。想提升技能却担心评价受限？担心遭遇就业歧视？政策从技能评价到权益保障，都给出了新解法！- 技能生态链 “链主企业” 可以直接面向生态链内企业职工开展技能等级评价，员工在自家产业链内就能考取技能证书，提升更便捷；
- 支持人力资源服务机构、社会组织参与就业服务，还会推进全省就业服务 “一张网” 建设，以后找工作、享服务，线上就能轻松搞定；
- 就业歧视被依法纳入劳动监察范围，遇到不公可维权；同时探索建立共享用工、用工余缺调剂机制，企业用工更灵活；超龄人员单独参加工伤保险政策也将推动落实，让特殊群体就业更安心。
想在湖南创业？政策从补贴、保障到资源开放，全方位为创业者 “保驾护航”，连在校大学生都有专属福利！- 在校大学生首次被纳入 “一次性创业补贴” 范围，有创业想法的学生不用再担心启动资金难题；
- 符合条件的高校教师离岗创业，6 年内可保留人事关系，“辞职创业” 不再是两难选择；
- 探索建立创业失败保障机制，还鼓励开发创业失败补偿商业保险，降低创业风险，让创业者敢闯敢试；
- 公办职业院校可开展职业技能培训，符合条件的普通高校、职业院校还能建高技能人才培训基地和技能大师工作室；更关键的是，职业院校实训场地实行 “错峰使用”，寒暑假期间向社会培训项目开放，创业者、劳动者都能免费或低成本使用专业场地提升技能。
从区域布局到补贴支持，从技能提升到创业保障，湖南这 27 条举措覆盖就业全链条，既为企业减负，又为劳动者铺路。如果你是求职者，不妨多关注当地就业服务平台；如果你是企业，记得及时申请相关补贴。湖南正全力打造更友好的就业环境，期待每一个你都能在这里找到属于自己的舞台！
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